6月7日、6月9日，学校先后召开教育事业“十四五”发展规划征求意见教师代表座谈会、年轻干部座谈会，进一步聆听教师和年轻干部声音，激发教师队伍和年轻干部队伍的热情与活力，为学校未来五年高质量发展贡献集体智慧。党委书记唐青阳出席，党委副书记左益主持年轻干部座谈会，副校长焦兴涛主持教师座谈会。发展规划处，干部与人才队伍建设、学科与专业建设、科研创作与社会服务专项小组代表参加了系列座谈会，各二级学院教师代表、各职能部门年轻干部分别参加了两个座谈会。

座谈会上，发展规划处聚焦学校二〇三五年远景目标及“十四五”时期主要目标，深入阐释了“十四五”发展期间学校所面临的环境，规划的指导思想、基本原则、主要任务及保障措施，介绍了学校“十四五”发展规划的编制情况。

教师座谈会上，代表们准备充分、踊跃发言，从不同角度、不同领域，就教育评价改革、青年教师发展、学科专业建设、本科及研究生培育、高水平科研项目培育、艺术精品创作、社会服务、国际合作、信息化资源建设、基础设施建设等方面的任务举措提出了富有建设性的意见和建议。

唐青阳书记认真听取了发言，对教师代表们提出有见地、有价值、有针对性的高质量意见建议表示肯定和感谢，并提出三点建议：第一，规划编制小组要认真研究、充分吸纳教师代表们的宝贵意见和建议；第二，凡事预则立，不预则废，规划是引领学校发展的行动纲领，我们要把规划的编制过程变成全校上下充分发扬民主，充分体现广大教职工主人翁地位、主人翁精神的过程，争取将规划编制成集中全校上下共识，凝聚全校上下智慧，提振全校上下精神，团结全校上下力量，得到全校上下认同的好规划；第三，规划要解决实际问题，要调动全校上下的积极性、主动性，不断整合各类资源，树立“川美品牌”特色，为描绘学校远景目标的美好蓝图打下坚实的基础。

年轻干部座谈会上，与会同志充分肯定了学校近年来的办学成绩，并结合自身实际工作，围绕创新驱动、人才强校、学科专业提升、教学质量提升、创作科研水平提升、开放办学、基础设施、党建引领八项工程任务等，提出了宝贵的意见和建议，充分展现了年轻干部新时代的新担当新作为。

唐青阳书记对年轻干部关心支持学校事业发展和对学校“十四五”规划积极建言献策表示感谢。他强调，年轻干部是学校教育事业发展的中坚力量、骨干力量，要以主人翁的姿态积极主动发挥智慧和才能，凝聚一起、同心共谋学校发展。他要求，规划编制小组要逐条梳理、认真研究、充分吸收干部们的意见与建议。

（图：杨金良、姜云艳）